Corporation de développement communautaire du Granit | LA CDC DU GRANIT RECRUTE!
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LA CDC DU GRANIT RECRUTE!

LA CDC DU GRANIT RECRUTE!

OFFRE D’EMPLOI  – AGENT(E) DE DÉVELOPPEMENT

 

Porte-parole du milieu communautaire, la Corporation de Développement Communautaire (CDC) du Granit rassemble une vingtaine d’organismes communautaires et d’entreprises d’économie sociale du Granit. Présente dans de nombreuses concertations multisectorielles, elle favorise la concrétisation de projets inspirants en développement social. À l’écoute des besoins de la population, elle considère la participation citoyenne comme un gage essentiel de réussite.

 

Description des tâches :

Sous la supervision de la directrice de la CDC du Granit, l’agent(e) de développement a pour mandat  de :

  • Participer au comité consultatif pour le déploiement du Fonds d’Initiatives Sociales (FQIS);
  • Mobiliser le milieu et accompagner les promoteurs en lien avec le FQIS;
  • Participer à certains comités dans lesquels la CDC du Granit s’investit;
  • Développer des projets en concertation avec le milieu;
  • Collaborer à la recherche de financement et aux redditions de comptes;
  • Préparer le plan de formation annuel proposé aux membres et en effectuer le suivi;
  • Participer à l’organisation et à l’animation d’activités pour les organismes membres;
  • Assurer la mise à jour régulière des outils promotionnels et gérer les communications internes et externes (site web, page Facebook, répertoire des membres, transfert d’information);
  • Gérer les prêts de matériel aux membres;
  • Accomplir toute autre tâche en lien avec la mission, les objectifs et les perspectives d’action de la CDC du Granit.

 

Profil recherché :

Formation et expérience en lien avec le poste;

Connaissance du milieu communautaire et des enjeux de la concertation;

Très bonne connaissance du français oral et écrit;

Grand sens de l’initiative, bonne organisation, forte autonomie professionnelle;

Capacité de travailler avec des partenaires variés;

Maîtrise des médias sociaux et de la suite Microsoft Office.

 

Atout : Connaissance des enjeux du territoire du Granit.

 

Conditions du poste :

Poste permanent à raison de 21 heures / semaine. Possibilité de 35h/semaine si projet supplémentaire

Salaire offert : 20 $ / heure.

 

Faire parvenir votre CV accompagné d’une lettre d’intérêt d’ici  le 13 septembre 2019 :

dg@cdcdugranit.com  à l’attention de Monique Phérivong Lenoir, directrice générale.

 

Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.